Coaching 3

Inhoud

Onze loopbaancoaching omvat drie mogelijkheden: 

- Zoeken naar een nieuwe functie.

- Coachen in je huidige functie.

- Begeleiding outplacementtraject. 

Nieuwe functie

Met het persoonlijkheidsprofiel als basis gaan we kijken naar een geschikte functie waarin jij met jouw competenties een waardevolle bijdrage kunt leveren aan het bedrijfsbelang. Wij matchen jouw persoonlijkheid en wensen met het d.n.a. en de behoefte van de organisatie. Daarnaast begeleiden wij jou gedurende het totale sollicitatietraject. 

Coachen huidige functie

Een aantal voorbeelden van elementen waarin we je kunnen coachen: communicatie verbeteren, timemanagement, accountmanagement, strategisch denken en handelen, werkplezier, collegialiteit en samenwerking, waardering en acceptatie. Alle trajecten zijn maatwerk en de inhoud wordt bepaald tijdens het intakegesprek.

Begeleiding outplacement

Het belangrijkste in dit traject is om de juiste functie te vinden voor jou als kandidaat. We doen dit door een volledig beeld te kijken van jouw competenties en persoonlijkheid. Vanuit deze twee componenten gaan wij op zoek naar het bedrijf dat bij jou past, zodat dat jij met enthousiasme en gedrevenheid aan een nieuwe uitdaging kunt beginnen. Wij begeleiden jou gedurende het totale traject. 

Informatie aanvragen